Faracoach | فراکوچ
1.46K subscribers
295 photos
155 videos
13 files
266 links
آکادمی بین امللی فراکوچ- آموزشگاه مجاز کوچینگ ایران مورد تایید فدراسیون بین امللی کوچینگ ICF

- آموزش های فردی و سازمانی
- آموزش رایگان کوچینگ در سایت:
www.faracoach.com
🌱🌱
روابط عمومی:
09197060068
@FC_PR
Download Telegram
Forwarded from Faracoach | فراکوچ
#داستان_کوتاه
مدت زمان لازم برای مطالعه : 2.30

❄️بابام هر وقت که وارد اتاقم میشد میدید که لامپ اتاق یا پنکه روشنه ومن بیرون اتاق بودم بمن میگفت چرا خاموشش نمیکنی وانرژی رو هدر میدی؟
وقتی وارد حمام میشد ومیدید آب چکه میکنه با صدای بلند فریاد میزد چرا قبل رفتن آب رو خوب نبستی وهدر میدی🤨
همیشه ازم انتقاد میکرد و به منفی بافی متهمم میکرد ...بزرگ وکوچک در امان نبودند ومورد شماتت قرار میگرفتن...
حتی زمانی که بیمار هم بود ول کن ماجرا نبود.
تا روزی که منتظرش بودم فرا رسید وکاری پیدا کردم...
🔅امروز قرار است در یکی از شرکت های بزرگ برای کار مصاحبه بدم
اگر قبول شدم این خونه کسل کننده رو برای همیشه ترک میکنم تا از بابام و توبیخاش برای همیشه راحت بشم.
صبح زود ازخواب بیدار شدم حمام کردم بهترین لباسمو پوشیدم و زدم بیرون
🔅داشتم با دستم گرده های خاک را رو کتفم دور میکردم که پدرم لبخند زنان بطرفم اومد با وجود اینکه چشاش ضعیف بود و چین وچروک چهره اش هم گواهی پاییز رو میداد بهم چند تا اسکناس داد و گفت :مثبت اندیش باش و خودت رو باور داشته باش ،از هیچ سوالی تنت نلرزه!!
نصیحتشو با اکراه قبول کردم ولبخندی زدم و تو دلم غرولند میکردم که در بهترین روزای زندگیم هم از نصیحت کردن دست بردار نیست...مثل اینکه این لحظات شیرینو میخواد زهرمار کنه
از خونه بسرعت خارج شدم یه ماشینو اجاره کردم و بطرف شرکت رفتم...
به دربانی شرکت رسیدم خیلی تعجب کردم
هیچ دربان ونگهبان و تشریفاتی نداشت فقط یه سری تابلو راهنما
به محض ورودم متوجه شدم دستگیره ازجاش در اومده ...اگه کسی بهش بخوره میشکنه.
بیاد پند آخر بابام افتادم که همه چیزو مثبت ببین. فورا دستگیره رو سرجاش محکم بستم تا نیوفته!!
همینطوری و تابلوهای راهنمای شرکت رو رد میکردم و از باغچه ی شرکت رد میشدم که دیدم راهروها پرشده از آب سر ریز حوضچه ها ..به ذهنم خطور کرد که باغچه ی ما پر شده است یاد سخت گیری بابم افتادم که آب رو هدر ندم ...شیلنگ آب را از حوضچه پر، به خالی گذاشتم وآب رو کم کردم تا سریع پر آب نشه.
در مسیر تابلوهای راهنما وارد ساختمان اصلی شرکت شدم پله ها را بالا میرفتم متوجه شدم ...چراغک های آویزان در روشنایی روز بشدت روشن بودن از ترس داد وفریاد بابا که هنوز توی گوشم زمزمه میشد ، اونارو خاموش کردم!!
🔅به محض رسیدن به بخش مرکزی ساختمان متوجه شدم تعداد زیادی جلوتر از من برای این کار آمدن.
اسممو در لیست ثبت نام نوشتم ومنتظر نوبت شدم...وقتی دور و برمو نیم نگاهی انداختم چهره ولباس وکلاسشنو دیدم ،احساس حقارت وخجالت کردم ومخصوصا اونایی که از مدرک دانشگاهای آمریکایی شونو تعریف میکردن
دیدم که هرکسی که میره داخل کمتر از یک دقیقه تو اتاق مصاحبه نمیمونه و میاد بیرون
با خودم میگفتم اینا با این دک وپوزشون و با اون مدرکاشون رد شدن من قبول میشم ؟!!!عمرا
فهمیدم که بهتره محترمانه خودم از این مسابقه که بازنده اش من بودم سریعتر انصراف بدم تا عذرمو نخواستن...!!!
بیاد نصحیت پدرم افتادم:مثبت اندیش باش و اعتماد بنفس داشته باش ...
نشستم ومنتظر نوبتم شدم انگار که حرفای بابام انرژی و اعتماد به نفس بهم میداد واین برام غیر عادی بود
در این فکر بودم که یهو اسممو صدا زدن که برم داخل.
وارد اتاق مصاحبه (گزینش)شدم روی صندلی نشستم و روبروم سه نفر نشسته بودن که بهم نگاه کرده ولبخند میزدن ... یکیشون گفت کی میخواهی کارتو شروع کنی؟
دچار دهشت واضطراب شدم، لحظه ای فکر کردم دارن مسخرم میکنن یا پشت سر این سوال چه سوالاتی دیگه ای خواهد بود؟؟؟
بیاد نصیحت پدرم درحین خروج از منزل افتادم : نلرز و اعتماد بنفس داشته باش!
پس با اطمینان کامل بهشون جواب دادم :ان شاءالله بعد از اینکه مصاحبه رو با موفقیت دادم میام سرکارم.
یکی از سه نفر گفت تو در استخدامی پذیرفته شدی تمام!! باتعجب گفتم شما که ازم سوالی نپرسیدین؟! سومی گفت ما بخوبی میدونیم که با پرسش از داوطلبان نمیشه مهارتهاشونو فهمید، به همین خاطر گزینش ما عملی بود، تصمیم گرفتیم یه مجموعه از امتحانات عملی را برای داوطلبان مد نظر داشته باشیم که در صورت مثبت اندیشی داوطلب در طولانی مدت از منافع شرکت دفاع کرده باشد وتوتنها کسی بودی که از کنار این ایرادات رد نشدی وتلاش کردی از درب ورودی تا اینجا نقص ها رو اصلاح کنی ودوربین های مداربسته موفقیت تو را ثبت کردند
در این لحظه همه چی از ذهنم پاک شد کار ، مصاحبه، شغل و ...هیچ چیز رو بجز صورت پدرم ندیدم!
پدرم آن انسان بزرگی که ظاهرش سنگدلیست اما درونش پر از محبت و رحمت و دوستی و آرامش است.

دلزده نشو از نصایح پدرانه آنها زیرا در ماوراء این پندها محبتی نهفته است که حتما روزی از روزگاران آن را خواهی فهمید وچه بسا آنها دیگر نباشند ...
☘️☘️☘️
این داستان ارزش انتشار رو داره 😍
🌱🌱🌱🌱
#فراکوچ - مرکز آموزش کوچینگ ایران
🌱🌱🌱🌱
@FaraCoach
✍️«تنبلی سیستمیک» یا «تنبلی گروهی»

🗣در سال 1913 یک مهندس کشاورزی فرانسوی به نام " رینگلمن " در یک آزمایش طناب کشی بین گروه های 1 تا 8 نفری دریافت که با اضافه شدن هر یک عضو به گروه؛ از میانگین انرژی نفرات برای کشیدن طناب و برنده شدن کاسته می شود.
👈این پدیده جالب و البته منفی را «تنبلی گروهی » می نامند که به مخدوش شدن مسئولیت مربوط است.

✍️تنبلی گروهی در دو مرحله رخ میدهد:

در مرحله اول کارکنانی که سواری مجانی می گیرند و تنبلی می کنند چون فکر می کنند بقیه اعضاء جای خالی آنها را پر می کنند و در مرحله بعد پرکارها هم درعکس العمل به تنبلی بقیه نفرات دست از تلاش و سخت کوشی برمی دارند.

✍️این تحقیق جالب بعدها با ظرافت بیشتری تکرار شد، به نحوی که افراد ابتدا به صورت انفرادی یعنی در شرایطی که همه مسئولیت فقط بر دوش آنها بود طناب را کشیدند،سپس وقتی چشمانشان بسته بود و فکر می کردند عضو یک گروه طناب کشی هستند کار را ادامه دادند و در حالی که در حالت دوم هم واقعا تنها بودند و فقط تصور می کردند تنها نیستند عملکرد و تلاش کمتری از خود نشان داده و ثبت کردند!!
✍️دو عامل، تنبلی گروهی را تشدید می کند و مدیران باید مراقب آنها باشند:

اول : بزرگ بودن اندازه گروه

دوم: فقدان انگیزه کافی برای وارد شدن و باقی ماندن در گروه

👈به این ترتیب راه حل هم روشن است:

✔️تشکیل گروه های کاری کوچک
✔️واگذاری مسئولیت های دقیق و قابل اندازه گیری و قابل پیگیری به هر یک از اعضاء
✔️فراهم کردن امکان ارزیابی تلاش و سهم هر عضو توسط سایر اعضاء به نحوی که هر عضو گروه ، بقیه را برای سخت کوشی تحت فشار قرار دهد.
✔️پاداش به هر عضو بر مبنای سهم و نقش او
✔️خلاص کردن گروه از شر تنبل ها!


این مطلب ارزش انتشار رو داره ؟
🌱🌱🌱🌱
#فراکوچ - مرکز آموزش کوچینگ ایران
🌱🌱🌱🌱
@FaraCoach
https://www.instagram.com/p/CEAASEUpMlI/?igshid=pwc6ry5iigkd

🗞 خلاصه #مقاله

♻️توسعه سازمانی ۲ (کوچینگ و فرهنگ سازمان)


🔶برای به‌کارگیری کوچینگ در سازمان ابتدا باید فرهنگ سازمان در جهت توسعه فردی و سازمانی به حد مطلوب برسد.

🔶وجود موارد زیر در یک سازمان نشان از فرهنگ بالای آن سازمان دارد:

دارای محیطی آموزنده است؛

کارکنان دانش و تجربیات را با یکدیگر به اشتراک می‌گذارند و این اشتراک‌گذاری مورد تشویق قرار می‌گیرد؛


هر فردی بدون نگرانی از اشتباهات مرتکب می‌شود، از آن‌ها درس می‌گیرد و بازخوردها را دنبال می‌کند؛
و...


🟣 شما می توانید نسخه کامل مقاله را در سایت فراکوچ مطالعه فرمایید.

https://faracoach.com/introducing-organizational-coaching/


فراکوچ- اعتبار کوچینگ ایران

@faracoach
https://www.instagram.com/p/CTXRDXLrfUi/?utm_medium=copy_link

⁉️شما چه بازخوردی به دوره های #فراکوچ دارید؟

🖊️زیر پست جدید فراکوچ برامون کامنت بذارید

#فراکوچ
#اعتبار_کوچینگ_ایران
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
اگر هنوز نمیدونی تمامیت درمورد چه چیزی صحبت میکنه، این ویدیو رو از دست نده

برای ثبت نام در وبینار رایگان تمامیت، از طریق لینک زیر اقدام کنید

https://crm.faracoach.com/integrity?q=295

🗓️تاریخ وبینار: پنجشنبه یک مهر 1400

مدرسین وبینار:
جناب استاد یاسر متحدین
خانوم دکتر ندا مفاخری

#فراکوچ
#اعتبار_کوچینگ_ایران
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📢 خبر ویژه:

آکادمی بین‌المللی #فراکوچ، بعنوان اولین مدرسه مجاز #کوچینگ در ایران، تأییده ACSTH را از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF دریافت کرد.
.........................................

instagram.com/p/CU0fJgHNRSP/
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
متفاوت #رهبری کنید.

چه تفاوتی بین یک مدیر که کارها را به کارمندان دیکته می‌کند با راهبری که برای هر یک از افراد تیم خود وقت گذاشته و در مسیر رشد و #توسعهٔ_فردی او را همراهی می‌کند تا به بهترین خود در سازمان تبدیل شود، وجود دارد؟

مدیران بزرگ اغلب سعی می‌کنند توانایی و قابلیت‌های منحصر به فرد کارکنان خود را کشف کنند و به اصطلاح آن‌ها را #کوچ کنند تا همه آن‌ها شانس رشد و تغییر را داشته باشند. کوچینگ در واقع باعث یادگیری، توسعه و تسهیل این فرایند است. 👌
کوچینگ نه تنها به تقویت و #انگیزه بخشی مدیران کمک می‌کند بلکه به آن‌ها خواهد آموخت که چگونه کارکنان خود را به عضو ارزشمندی برای تیم یا سازمان تبدیل کنند. 👌

در دوره آموزشی مدیر در نقش #کوچ به این مساله خواهیم پرداخت که یک مدیر ارشد یا میانی چگونه نقش کوچ را در سازمان ایفا کند. 🙏

دوره آموزشی ۶۰ روزه مدیر در نقش #کوچ
🗓️شروع دوره بهمن ۱۴۰۰
✍️فرصت ثبت نام: از ۱۵ دی ماه لغایت ۲۵ دی ماه☘️

🌐لینک مرتبط: https://b2n.ir/PRML

آکادمی بین المللی کوچینگ، #فراکوچ

@faracoach
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
فراکوچ در یک نگاه

🌺 آشنایی با آکادمی بین المللی #فراکوچ،‌اولین موسسه رسمی کوچینگ در ایران


📍رزرو مشاوره رایگان دوره آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
🌐 https://faracoach.com/coaching-training-program-l1/


| @faracoach
| www.faracoach.com
📣 وضعیت دوره های آموزشی آکادمی بین المللی #فراکوچ

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
https://b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره «کوچینگ تیمی و گروهی»آکادمی بین المللی #فراکوچ

مدرس: استاد یاسر متحدین

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
https://b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره جامع «آموزش کوچینگ و تربیت کوچ معتبر»آکادمی بین المللی #فراکوچ

با ارائه مدرک بین المللی (ACSTH)

مدرس: استاد یاسر متحدین

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
https://b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره آنلاین «آموزش و تربیت کوچ» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس: استاد محمد صادق نجات

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
https://b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره آنلاین «آموزش و تربیت کوچ» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس: دکتر مهشید کارخانه‌چی

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
https://b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره آنلاین «آموزش و تربیت کوچ» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس: استاد محمد صادق نجات

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره آنلاین «آموزش و تربیت کوچ» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس: دکتر مهشید کارخانه چی

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
📣 دوره ویژه «آموزش و تربیت کوچ سطح 1» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس دوره: یاسر متحدین
🔖مدرس بین امللی کوچینگ
🔖تدوینگر استاندارد ملی کوچینگ ایران
🔖کوچ رهبران و مدیران عالی

ویژگیهای خاص دوره:
برگزاری 24 ساعت ماژول تخصصی #حضوری در #هتل_اوین_تهران
40 ساعت کارگاه علمی و عملی آنلاین + پشتیبانی اختصاصی
برگزاری 12 جلسه کوچینگ شخصی برای هر نفر
اعطاء #مدرک سطح 1 بین المللی کوچینگ (ICF L1)
ارائه پکیج فیزیکی، جزوه، فیلم و صوت های آموزشی
#شبکه_سازی با موثرترین افراد علمی و اجرایی کشور

📌اطلاعات بیشتر دوره:
faracoach.com/product/coaching-training/

مشاوره رایگان:
09190179020
ارتباط با ما:
| @Faracoach
| www.Faracoach.com
| instagram.com/Faracoach
📣 دوره آنلاین «آموزش و تربیت کوچ» آکادمی بین المللی #فراکوچ


مدرس: استاد محمد صادق نجات

رزرو مشاوره رایگان دوره های آموزش حرفه‌ای کوچینگ:
b2n.ir/h31098

ارتباط با ما:
| @faracoach
| www.faracoach.com
| instagram.com/faracoach
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📣 #اطلاعیه مهم

ثبت نام آغاز شد!

🟥 طرح بورسیه تحصیلی کوچینگ 2024 آکادمی بین المللی #فراکوچ

📅یک فرصت محدود و استثنایی برای یادگیری کوچینگ

👨🏻‍🎓👩🏻‍🎓برگزیدگان این طرح، بورسیه 100% آموزش کوچینگ سطح 1 را دریافت می کنند.

✍🏻ثبت نام صرفا از طریق لینک زیر امکان پذیر است:
https://B2n.ir/SCTL
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📣 #اطلاعیه مهم ۲

اعلام مراحل بورسیه!

🟥 طرح بورسیه کوچینگ 2024 آکادمی بین المللی #فراکوچ

📅یک فرصت محدود و استثنایی برای ورود به دنیای حرفه ای کوچینگ

👨🏻‍🎓👩🏻‍🎓برگزیدگان این طرح، بورسیه 100% آموزش کوچینگ سطح 1 را دریافت می کنند.

✍🏻ثبت نام رایگان:

B2n.ir/SCTL