📌 شایستگی‌های جهانی مدیران اجرایی
🔹توسعه رهبران موفق جهانی، مزیتی رقابتی برای سازمان‌های چند ملیتی است. رهبران جهانی با چالش‌های خاصی مواجه هستند بنابراین علاوه بر شایستگی‌های لازم برای رهبری، به شایستگی‌های دیگری نیز نیاز دارند. واضح‌تر آنکه رهبر جهانی معمولا به عنوان کسی تعریف می‌شود که کسب‌وکار را در بازار خارجی رواج می‌دهد، راهبرد کسب‌وکار را در سطح جهانی تعیین می‌کند و تیم‌های متنوع و مختلف جهانی را مدیریت می‌کند. بر اساس تحقیقات اکثریت مدیران موافقند که رهبری کسب‌وکار داخلی و رهبری جهانی از نظر شایستگی‌های مورد نیاز متفاوت هستند.
#شایستگی #مدیران #مدیریت #ارزیابی_و_توسعه
🔗مشاهده متن کامل مقاله
📚منبع: shrm
✨ یادگیری برای زندگی
@dbamba
🔹توسعه رهبران موفق جهانی، مزیتی رقابتی برای سازمان‌های چند ملیتی است. رهبران جهانی با چالش‌های خاصی مواجه هستند بنابراین علاوه بر شایستگی‌های لازم برای رهبری، به شایستگی‌های دیگری نیز نیاز دارند. واضح‌تر آنکه رهبر جهانی معمولا به عنوان کسی تعریف می‌شود که کسب‌وکار را در بازار خارجی رواج می‌دهد، راهبرد کسب‌وکار را در سطح جهانی تعیین می‌کند و تیم‌های متنوع و مختلف جهانی را مدیریت می‌کند. بر اساس تحقیقات اکثریت مدیران موافقند که رهبری کسب‌وکار داخلی و رهبری جهانی از نظر شایستگی‌های مورد نیاز متفاوت هستند.
#شایستگی #مدیران #مدیریت #ارزیابی_و_توسعه
🔗مشاهده متن کامل مقاله
📚منبع: shrm
✨ یادگیری برای زندگی
@dbamba
📌شما جزو کدام دسته از مخاطبین دومين همایش ملی #شناسایی_و_پرورش_مدیران_آینده هستید؟
🔹مدیران عامل و اعضای هیئت مدیره سازمان‌ها
🔸این همایش فرصتی بسیار عالی است تا مدیرانی که دغدغه رشد فردی، انتخاب و پرورش جانشین برای خود و #مدیران فعلی و یا تربیت مدیران به دلیل رشد سازمان و نیاز به ظرفیت مدیریتی اضافه دارند بتوانند از زبان متخصص‌ترین افراد کشور به صورتی فشرده و گزیده با ادبیات موضوع آشنا شوند و در صورت نیاز با برقراری ارتباطات بعدی، از این افراد کمک بگیرند.
🔹مدیران و کارشناسان حوزه #منابع_انسانی سازمان‌ها
🔸مفهوم کانون‌های ارزیابی و توسعه و تقاضای توسعه مهارت‌های رفتاری، این روزها به دغدغه مهمی در واحدهای منابع انسانی سازمان‌ها تبدیل شده است. این همایش فرصتی مغتنم برای آشنایی با موضوع، آشنایی با استادان و مشاوران این حوزه از نزدیک، امکان مقایسه توان علمی افراد و رویکردهای متفاوت پرداختن به این موضوع است. همچنین فرصت مناسبی است که با درک مناسب از ویژگی‌های یک کانون حرفه‌ای، ظرفیت کارفرمایی بالا برود و کارفرما بتواند کانون خوب را از کانون بد تشخیص دهد.
🔹ارزیابان، متخصصان و علاقمندان حوزه ارزیابی و توسعه
🔸این همایش به‌عنوان تنها همایش ملی کشور با موضوع تخصصی شناسایی و پرورش مدیران، علاوه‌بر اینکه فرصتی برای به اشتراک‌گذاری تجربیات و تبادل‌نظر درباره چالش‌ها و فرصت‌های علمی و اجرایی در این حوزه است، محفلی برای هویت بخشی به #ارزیابان، عرصه‌ای برای ارائه توانمندی‌های ایشان به سایر فعالان این حوزه و فرصت مناسبی برای آشنایی با مسائل خاص حرفه ارزیابی است.
همچنین در این همایش به دلیل حضور گروه‌های کارفرمایی، امکان تبادل‌نظر و درک بهتر نیازها و آشنا شدن با نگاه ایشان و نیز تعاملاتی برای جذب خدمات وجود خواهد داشت.
🔹متقاضیان استفاده از خدمات حرفه‌ای حوزه #ارزیابی_و_توسعه
🔸این همایش فرصتی است تا اهمیت و ضرورت این موضوعات برای افرادی که متقاضی ورود به چنین دوره‌هایی هستند، درک شود. به طور مثال، ممکن است بسیاری از افراد از این که باید در کانون‌های ارزیابی شرکت کنند، دچار نگرانی شوند. آشنایی با حقوق ارزیابی‌شونده و شناخت کلی از دقت‌هایی که برای برگزاری کانون ارزیابی و توسعه وجود دارد باعث خواهد شد شرکت‌کننده درک درستی از این که حضور در چنین رویدادی چطور می‌تواند به او و آینده کاری‌اش کمک کند به دست آورد.
💯تخفیف زودهنگام طلایی ثبت‌نام فقط تا پایان 30 آذرماه 97
🕘چهارشنبه،١٢ دی‌ماه ١٣٩٧
📍مرکز همایش‌های بین‌المللی کتابخانه ملی ایران
👈دبیرخانه همایش:
👤 @ManaEvents
📞021 88935486
🌐http://bit.ly/2SPLg6y
🔹مدیران عامل و اعضای هیئت مدیره سازمان‌ها
🔸این همایش فرصتی بسیار عالی است تا مدیرانی که دغدغه رشد فردی، انتخاب و پرورش جانشین برای خود و #مدیران فعلی و یا تربیت مدیران به دلیل رشد سازمان و نیاز به ظرفیت مدیریتی اضافه دارند بتوانند از زبان متخصص‌ترین افراد کشور به صورتی فشرده و گزیده با ادبیات موضوع آشنا شوند و در صورت نیاز با برقراری ارتباطات بعدی، از این افراد کمک بگیرند.
🔹مدیران و کارشناسان حوزه #منابع_انسانی سازمان‌ها
🔸مفهوم کانون‌های ارزیابی و توسعه و تقاضای توسعه مهارت‌های رفتاری، این روزها به دغدغه مهمی در واحدهای منابع انسانی سازمان‌ها تبدیل شده است. این همایش فرصتی مغتنم برای آشنایی با موضوع، آشنایی با استادان و مشاوران این حوزه از نزدیک، امکان مقایسه توان علمی افراد و رویکردهای متفاوت پرداختن به این موضوع است. همچنین فرصت مناسبی است که با درک مناسب از ویژگی‌های یک کانون حرفه‌ای، ظرفیت کارفرمایی بالا برود و کارفرما بتواند کانون خوب را از کانون بد تشخیص دهد.
🔹ارزیابان، متخصصان و علاقمندان حوزه ارزیابی و توسعه
🔸این همایش به‌عنوان تنها همایش ملی کشور با موضوع تخصصی شناسایی و پرورش مدیران، علاوه‌بر اینکه فرصتی برای به اشتراک‌گذاری تجربیات و تبادل‌نظر درباره چالش‌ها و فرصت‌های علمی و اجرایی در این حوزه است، محفلی برای هویت بخشی به #ارزیابان، عرصه‌ای برای ارائه توانمندی‌های ایشان به سایر فعالان این حوزه و فرصت مناسبی برای آشنایی با مسائل خاص حرفه ارزیابی است.
همچنین در این همایش به دلیل حضور گروه‌های کارفرمایی، امکان تبادل‌نظر و درک بهتر نیازها و آشنا شدن با نگاه ایشان و نیز تعاملاتی برای جذب خدمات وجود خواهد داشت.
🔹متقاضیان استفاده از خدمات حرفه‌ای حوزه #ارزیابی_و_توسعه
🔸این همایش فرصتی است تا اهمیت و ضرورت این موضوعات برای افرادی که متقاضی ورود به چنین دوره‌هایی هستند، درک شود. به طور مثال، ممکن است بسیاری از افراد از این که باید در کانون‌های ارزیابی شرکت کنند، دچار نگرانی شوند. آشنایی با حقوق ارزیابی‌شونده و شناخت کلی از دقت‌هایی که برای برگزاری کانون ارزیابی و توسعه وجود دارد باعث خواهد شد شرکت‌کننده درک درستی از این که حضور در چنین رویدادی چطور می‌تواند به او و آینده کاری‌اش کمک کند به دست آورد.
💯تخفیف زودهنگام طلایی ثبت‌نام فقط تا پایان 30 آذرماه 97
🕘چهارشنبه،١٢ دی‌ماه ١٣٩٧
📍مرکز همایش‌های بین‌المللی کتابخانه ملی ایران
👈دبیرخانه همایش:
👤 @ManaEvents
📞021 88935486
🌐http://bit.ly/2SPLg6y
