قصه مدرسه اکسیژن (بخش سوم)
آن روزهای آغازین آرزویمان کار با بزرگترین و بهترین برندهایی بود که تبلیغاتشان را می‌دیدیم. اما هر چه جلوتر که رفتیم به یاد جمله امیر بهبهانی می‌افتادیم:
"این آدم‌ها هستند که مهم‌اند و می‌مانند"
در طول این سال‌ها هنوز در برخی از مذاکراتمان به کارفرماهایی بر می‌خوریم که مزایای کار با برندشان را برایمان بازگو می‌کنند...
برایمان مهم است خصوصا اینکه می بینیم سازمان‌هایی که به کارکنانشان اهمیت می‌دهند می‌توانند #مباهات به برند را برای نمایندگان خود ایجاد کنند و فکر می‌کنیم که #برندها موقعی قوام می‌گیرند که پای #انسان‌ها در میان باشد.
برایمان برندها مهم‌اند، به همکاری با آنها مفتخریم اما اصل دلخوشیمان به دوستانی است که به ما اعتماد کرده‌اند، قابل‌مان دانسته‌اند، ریسک کرده‌اند و حاضر شده‌اند با ما دست به ماجراجویی‌های جدید بزنند.
@oxygenschool
آن روزهای آغازین آرزویمان کار با بزرگترین و بهترین برندهایی بود که تبلیغاتشان را می‌دیدیم. اما هر چه جلوتر که رفتیم به یاد جمله امیر بهبهانی می‌افتادیم:
"این آدم‌ها هستند که مهم‌اند و می‌مانند"
در طول این سال‌ها هنوز در برخی از مذاکراتمان به کارفرماهایی بر می‌خوریم که مزایای کار با برندشان را برایمان بازگو می‌کنند...
برایمان مهم است خصوصا اینکه می بینیم سازمان‌هایی که به کارکنانشان اهمیت می‌دهند می‌توانند #مباهات به برند را برای نمایندگان خود ایجاد کنند و فکر می‌کنیم که #برندها موقعی قوام می‌گیرند که پای #انسان‌ها در میان باشد.
برایمان برندها مهم‌اند، به همکاری با آنها مفتخریم اما اصل دلخوشیمان به دوستانی است که به ما اعتماد کرده‌اند، قابل‌مان دانسته‌اند، ریسک کرده‌اند و حاضر شده‌اند با ما دست به ماجراجویی‌های جدید بزنند.
@oxygenschool