🖊 مختصات خرده سیستم های حکومت حق مدار و الزامات خط مشی گذاری در این حکومت:

بخش اول:

حکومت کوتاه علوی و اشتیاق دیرپای مردمی

حکومتی که در مدتی کمتر از 5 سال مرتبه ای از ثبات،آرامش و تعادل داخلی را به جامعه ارزانی داشت که علی رغم تنش های مستمر و جنگ های خونین و پیاپی، زیبا ترین تصویر حکمرانی را در انظار مردم متجلی ساخت.
حکومتی متکی به حجت های عقل و نمایانگر زیبایی های شهود که سطح معرفت و متالبات و خواسته های مردم از سازه حکومت را چنان متحول ساخت که پس از آن حکومت کردن بسیار دشوار شد.زیرا شیعه به الگویی بی نظیر دست یافت و هر حکومت دیگری که پس از آن در تمدن شیعی ظهور کرد، نقایص آشکاری در مقایسه با آن داشت؛نقایصی که در نهایت سبب اصلی فروپاشی آنها بود.حکومت علوی!
حکومتی که در ورای شعارهای #عوام_فریبانه، مردم را بازیگر اصلی صحنه ساخت و بی نظیر ترین اسوه های انسانی را به شهادت فرا خواند تا حقانیت خود را نمایان سازد.به حدی که می توان گفت اگر حکومت امام علی (ع) نبود، در میان ساخته های انسانی، واژه ای بی آبرو تر از واژه "حکومت" نبود و اکنون پس از درک چنین مصداقی، واژه ای آبرومندتر از "حکومت"، درمیان ساخته های بشر یافت نمی شود!

🔍 به نظر می رسد این حکومت کوتاه در دنیای واقعی، دیرپاترین حکومت در ساحت اندیشه و حیات روحی جامعه بشری است.

هرگاه زبان به حق گشوده شود و اندیشه به قصد اقامه عدل به کار رود، عمل اصلاح می گردد، زیرا آدمی در پشت زبان خویش پنهان است؛ زبانی که سیاله دانش و معرف شخصیت آدمیان است و تحول آن، تحول جامعه را در پی دارد؛ زبانی که براساس نیازهای روزمره شکل می گیرد و مصالح ساخت اندیشه های معطوف به آینده را شکل می دهد؛ اندیشه هایی که در جریان گذر قرن ها در قالب نظریه ها تکامل می یابند تا شاید در آینده، مبنای ساخت جامعه ای بی عیب و نقص باشند.
بنابر روایت #حق_مدار، عدالت یعنی اعاده حقوق همه انسان ها؛ بدیهی است که تعریف دقیق این حقوق به اطلاعاتی فرازمانی نیاز دارد؛ اطلاعاتی درباره حقوق اولین انسان ها و آخرین آنها.اما در چهارچوبی منطقی می توان استدلال کرد که هر انسانی به مثابه مخلوقی از مخلوقات خداوند، از حق حیات انسانی برخوردار است؛ و حق حیات انسانی مستلزم برخورداری از رفاه نسبی، آگاهی کافی و امنیت کامل است.

✅ اهداف حکومت علوی عبارتند از :
احیای سنت پیامبر "صلی الله علیه وآله"
برپایی عدالت
احیای عهد فراموش شده دانشمندان به شکستن سکوت در برابر شکم بارگی ظالم و گرسنگی مظلوم
احقاق حق و برافکندن باطل
حفظ روابط مسالمت آمیز میان مردم
عزت یافتن حق بین مردم و حاکمان
اصلاح روزگار و مجازات یاغیان و تجاوزپیشگان
ارجمند داشتن مظلومان و ستم دیدگان و خوار ساختن و تحقیر ظالمان و ستم پیشگان

☑️ امکان پذیری شهر عدل :
در برابر دعوی مدعیان امکان ناپذیری، که گویا هیچ رسالتی را جز مایوس ساختن حرکت های اصلاحی در جامعه بر خود روا نمی دانند، لازم است که طراحی سیستم انجام پذیرد تا ثابت شود که این شکل #حاکمیت امکان تحقق دارد؛ زیرا همان گونه که هرنوع مصنوع فیزیکی پس از طراحی منطقی، از امکان طراحی فیزیکی برخوردار می شود، طراحی منطقی سیستم خط مشی گذاری حق مدار، نوید بخش امکان پذیری تحقق آفاقی آن در عرصه جامعه است.
#حکومت_حق_مدار داعیه و هدفی جز برپا داشتن عدل و احقاق حق ندارد؛ هدفی که آن را در امتداد اجرای حکم خدا و سنت پیامبر رصد می کند؛ بنابراین وجه اصلی همت این حکومت همواره معطوف به تحقق امنیت کامل، رفاه نسبی و آگاهی کافی عامه، برای هر گونه مشارکت اجتماعی بوده، کلیه نیرو های خود را برای تحقق این مهم بسیج می نماید.
عمده ترین مانع شناسایی شده در این مسیر، ناامیدی از تحقق جامعه عدل است؛ درحالی که هیچ جحت بالغه ای در این باره اقامه نمی شود و قابل تامل است که چنین جامعه ای قبلا حداقل دوبار تحقق یافته است! در سنت نبوی و حکومت علوی؛ و گویا مقصد هستی چنین است که در آینده با افزایش سطح آگاهی عامه و تجلی سیرت مهدوی بر آفاق عالم، بار دیگر با وجهی چایدار و باقی جلوه گر گردد.

🔺التزام به حق مداری، امام معصوم (ع) را در وضعیتی قرار داده است که در برابر مردم اقامه استدلال نموده، آنها را مکررا به تامل در احوال خویش، رهبر خویش و دشمنان وی دعوت کند.

📗 منبع : مختصات حکومت حق مدار، دکتر علی اصغر پورعزت، فصل 1 و 2


امين معينيان-عليرضا متقي

@anjomanelmimodiriatut

#حکومت_حق_مدار


‌‎🇮🇷خط مشي گذاري ايراني🇮🇷
@irpublicpolicy

حاکمیت شرکتی به زبان ساده

https://b2n.ir/q89583

#حاکمیت_شرکتی

‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna

پادکست : ریاست محترم هیئت‌مدیره! (روایت اول)

۸ روایت از ۸ جنگ حاکمیت شرکتی در شرکت‌های شناخته شده آمریکا

روایتی آزاد از کتاب (Dear Chairman)

روایت اول

تقابل بنجامین گراهام و شرکت خط ‌لوله شمالی

Benjamin Graham versus Northern Pipeline: The Birth of Modern Shareholder Activism

———————————————

فصل اول: به رویارویی بن گراهام و شرکت خط لوله شمالی می پردازه که در نهایت با صبر و مداومت گراهام و همراه کردن سایر سهامداران با منطق ساده اش تونست کرسی های لازم در هیات مدیره رو از آن خودش کنه و در نهایت با فشار خانواده راکفلر که سهامدار بزرگ شرکت بود، تونست مدیریت شرکت رو مجبور به عقب نشینی در مقابل خواسته های سهامداران کند.
————————————————

گوینده: صالح مالکی

نشر: مرجع حاکمیت شرکتی ایران

این پادکست را می‌توانید از طریق لینک زیر در مرجع حاکمیت شرکتی گوش کنید

https://ircorporategovernance.com/پادکست-ریاست-محترم-هیئتمدیره-روایت/

و یا از صفحه پادکست ایپونا (دیده‌بان سیاستگذاری ایران) در تمامی پلتفرم های پادگیر گوش دهید.
اپل پادکست
کست باکس
گوگل پادکست
بریکر
اورکست
پادکست اپ
اسپاتیفای
پاکت کست



#حاکمیت_شرکتی #هیات_مدیره
#اطلاع_رسانی
‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna

پادکست : ریاست محترم هیئت‌مدیره! (روایت دوم)

۸ روایت از ۸ جنگ حاکمیت شرکتی در شرکت‌های شناخته شده آمریکا

روایتی آزاد از کتاب (Dear Chairman)

روایت دوم

تقابل رابرت یانگ و والتر وایت بر سر شرکت خط‌آهن مرکزی نیویورک

Robert Young versus New York Central: The Proxyteers Storm the Vanderbilt Line

—————————————————

مواجهه رابرت یانگ و شرکت راه آهن نیویورک سنترال بود که منجر به نامه نگاریهای متعددی شد: بین این سهامدار و همراهانش با سهامداران و از طرف مقابل بین هیات مدیره شرکت با سهامداران. هر دو طرف سهامداران رو به همراهی با خودشون تشویق میکردن و میخواستن آرای اونها رو برای تعیین اعضای هیات مدیره به دست بیارن. این کشمکش بر سر رای های سهامداران به جنگ وکالتنامه ای یا Proxy ّFight مشهور شد و بعدها و حتا امروز شاهد کشیده شدن بسیاری از رویاروییها بین سرمایه گذاران اکتیویست و مدیریت شرکتها به چنین سبکی از رقابت هستیم.

————————————————

گوینده: صالح مالکی

نشر: مرجع حاکمیت شرکتی ایران

این پادکست را می‌توانید از طریق لینک زیر در مرجع حاکمیت شرکتی گوش کنید

https://ircorporategovernance.com/پادکست-ریاست-محترم-هیئتمدیره-روایت-2/

و یا از صفحه پادکست ایپونا (دیده‌بان سیاستگذاری ایران) در تمامی پلتفرم های پادگیر گوش دهید.

اپل پادکست
کست باکس
گوگل پادکست
بریکر
اورکست
پادکست اپ
اسپاتیفای
پاکت کست

#حاکمیت_شرکتی #هیات_مدیره
#اطلاع_رسانی
‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna

پادکست : ریاست محترم هیئت‌مدیره! (روایت سوم)

۸ روایت از ۸ جنگ حاکمیت شرکتی در شرکت‌های شناخته شده آمریکا

روایتی آزاد از کتاب (Dear Chairman)

روایت سوم : شکار وارن بافت

وارن بافت و امریکن اکسپرس: کلاهبرداری بزرگ روغن سالاد

Warren Buffett and American Express: The Great Salad Oil Swindle


——————————————————

در روایت سوم به سراغ یک کلاهبرداری بزرگ در آمریکا می‌ریم. ماجرای رسوایی مالی مشهور به «روغن سالاد» ، کلاهبرداری‌ای که بارها و بارها در آکادمی‌های سرمایه‌گذاری و حقوق و تجارت روایت شده. داستان رسوایی دانه سویا که امریکن اکسپرس در آن دخالت داشت.

امریکن اکسپرس (American Express) را عموماً به نام Amex می‌شناسند. این شرکت که بیش از یک و نیم قرن سابقه فعالیت دارد، یکی از سی شرکتی است که قیمت سهام آن، در شاخص داو جونز لحاظ می‌شود. بیزینس ویک، آن را بیست و دومین برند جهان می‌داند و فورچون، یکی از بیست شرکت برتری که در دنیا مورد تحسین مردم هستند.

——————————————————

گوینده: صالح مالکی

نشر: مرجع حاکمیت شرکتی ایران

این پادکست را می‌توانید از طریق لینک زیر در مرجع حاکمیت شرکتی گوش کنید

https://ircorporategovernance.com/پادکست-ریاست-محترم-هیئتمدیره-روایت-3/


و یا از صفحه پادکست ایپونا (دیده‌بان سیاستگذاری ایران) در تمامی پلتفرم های پادگیر گوش دهید.


اپل پادکست

کست باکس

گوگل پادکست

بریکر

اورکست

پادکست اپ

اسپاتیفای

پاکت کست

#حاکمیت_شرکتی #هیات_مدیره
#اطلاع_رسانی
‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna

پادکست : ریاست محترم هیئت‌مدیره! (روایت چهارم)

۸ روایت از ۸ جنگ حاکمیت شرکتی در شرکت‌های شناخته شده آمریکا

روایتی آزاد از کتاب (Dear Chairman)

روایت چهارم
پوکرباز قهار و شرکت نفت فیلیپس

 کارل ایکان در مقابل فیلیپس پترولیوم: ظهور و سقوط مهاجمان شرکتی
Carl Icahn versus Phillips Petroleum: The Rise and Fall of the Corporate Raiders

روایت بعدی ریاست محترم هیئت‌مدیره مربوط به مردیه که همه‌ی شرکت‌های آمریکایی ازش می‌ترسن: حتی اپل!
روایتی از کارل آیکان افسانه‌ای.

——————————————————

روایت چهارم میپردازه به روش تهدیدگر مهاجمین به شرکتها یا Corporate Raiders به شرکتها و تهدید مدیریت اونها به خریدن کل شرکت به پشتوانه وامهایی که از موسسات مالی میگرفتن. سردرمدار چنین حرکتی کارل ایکان سرمایه گذار مشهور بود که تهدید به خریدن کل شرکت فیلیپس پترولیوم کرد. در این زمان این «مهاجمین» نه به احقاق حقوق سایر سهامداران، بلکه به کسب درآمد از بالا رفتن قیمت سهام شرکتهایی که به خوبی اداره نمیشدن از راه ایجاد تغییرات مورد نظر خودشون در اونها بودن. به همین دلیل هم بود که گاهی با دریافت باجی که بهش اصطلاحن Greenmail گفته میشه از تهدید خودشون دست میکشیدن و شرکت رو به حال(گاهی افتضاح) خودش رها میکردن و البته گاهی هم شرکتها مجبور به ایجاد تغییرات مورد نظر این مهاجمین میشدن که این به نوبه خود باعث بالا رفتن قیمت سهام شرکت و ایجاد ارزش برای سهامداران دیگه هم میشد ولی به هر حال هدف این مهاجمین کسب درآمد برای خودشون در وحله اول بود.

——————————————————

گوینده: صالح مالکی

نشر: مرجع حاکمیت شرکتی ایران

این پادکست را می‌توانید از طریق لینک زیر در مرجع حاکمیت شرکتی گوش کنید


https://ircorporategovernance.com/پادکست-ریاست-محترم-هیئتمدیره-روایت-4/


و یا از صفحه پادکست ایپونا (دیده‌بان سیاستگذاری ایران) در تمامی پلتفرم های پادگیر گوش دهید.

اپیزود چهارم


اپل پادکست
کست باکس
گوگل پادکست
بریکر
اورکست
پادکست اپ
اسپاتیفای
پاکت کست

#حاکمیت_شرکتی #هیات_مدیره
#اطلاع_رسانی
‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna

پادکست : ریاست محترم هیئت‌مدیره! (روایت پنجم)

۸ روایت از ۸ جنگ حاکمیت شرکتی در شرکت‌های شناخته شده آمریکا

روایتی آزاد از کتاب (Dear Chairman)

روایت پنجم:  راس پرو و جنرال موتورز؛ افول اولین شرکت مدرن جهان


Ross Perot versus General Motors: The Unmaking of the Modern Corporation
 

این اپیزود از تهران سال ۱۹۷۸ شروع می‌شه و درباره مردیه که اگر نبود، «آیفون» و «اپل» هیچوقت به چنین موفقیت‌های بزرگی نمی‌رسیدن!
——————————————————

روایت پنجم ماجرای راس پرو و جنرال موتورز است. راس پرو، کارآفرین، سرمایه گذار و بعدها سیاستمدار بسیار معروف و محبوب آمریکایی بود که شرکت جنرال موتورز شرکتش رو خرید و به این ترتیب وارد هیات مدیره جنرال موتورز شد به این امید و وعده که بتونه این غول بزرگ آمریکایی رو که اون روزها به شدت در حال عقب افتادن از رقبای ژاپنی خودش بوده روح تازه ای ببخشه ولی خیلی زود وقتی فهمید سیستم اداری پیچیده و بی سر وته جنرال موتورز هست که در واقع عامل بیچارگی و عقب افتادن این شرکت در گردونه رقابت با شرکتهای ژاپنیه و نه اون طور که مدیریت شرکت ادعا میکرد، نیروی کار غیرمسوول شرکت، خودش تبدیل شد به مخالف طراز اول مدیریت و از اونجایی که بسیار رک و بی پروا بود علنن مخالفت خودش رو ابراز میکرد. این ابراز مخالفتها در نهایت مدیر عامل شرکت رو بر اون داشت تا موافقت هیات مدیره(که همگی بله قربان گوی خودش بودند) رو برای بازخرید سهام راس پرو به قیمتی گزاف جلب کنه و به این ترتیب از شرش خلاص بشه. ولی راس پرو کوتاه بیا نبود و با صریح گویی، بی کفایتی سیستم مدیریت شرکت رو جار میزد تا در نهایت بعد از مدتی طولانی، صندوقهای بازنشستگی ایالتی که سهامداران اصلی و بزرگ شرکت بودن و تا اینجا ساکت نشسته بودن هم زبون به مخالفت باز کنن و ایجاد تغییرات در مدیریت شرکت رو خواهان بشن. این رویداد دقیقن از این نظر دارای اهمیت بود که امروزه شرکتهای سرمایه گذاری منفعل(Passive) مثل صندوقهای بازنشستگی که سهامداران اصلی شرکتهای بازار سهام هستن اغلب جزو ساکتین دایمی محسوب میشن و این ماجرا نشون داد که میتونن نقش فعالتری رو در ایجاد تغییرات در مدیریت و اداره شرکتها بازی کنند.
——————————————————

گوینده: صالح مالکی

نشر: مرجع حاکمیت شرکتی ایران

این پادکست را می‌توانید از طریق لینک زیر در مرجع حاکمیت شرکتی گوش کنید


https://ircorporategovernance.com/پادکست-ریاست-محترم-هیئتمدیره-روایت-5/


و یا از صفحه پادکست ایپونا (دیده‌بان سیاستگذاری ایران) در تمامی پلتفرم های پادگیر گوش دهید.


اپل پادکست
کست باکس
گوگل پادکست
بریکر
اورکست
پادکست اپ
اسپاتیفای
پاکت کست

#حاکمیت_شرکتی #هیات_مدیره
#اطلاع_رسانی
‏‌‎🇮🇷ديده بان سياستگذاري ايران🇮🇷
@ipwna