#جرایم_مالیاتی
📌جرایم مربوط به لیست حقوق و دستمزد:
#قسمت_اول
🔻 عدم ارسال یا عدم پرداخت لیست مالیات حقوق، مشمول جرایم ماده 197 و 199 قانون مالیات‌های مستقیم می‌باشد.
🔻 ماده 197: اشخاصی که مکلف به تسلیم صورت، فهرست، قرارداد یا مشخصات مربوط به مودی می‌باشند، در صورتی که از تسلیم در موعد مقرر خودداری و یا بر خلاف واقع تسلیم نمایند، جریمه متعلقه در مورد حقوق 2% از حقوق پرداختی می‌باشد.
🔻 بسیاری از اشخاص و مدیران به اشتباه متصورند: در صورتیکه حقوق پرداختی به کارکنان، مشمول مالیات بر درآمد حقوق نبوده و مبلغ پرداختی کمتر از مبلغ معافیت باشد، نیازی به ارسال لیست مالیات حقوق نمی‌باشد. درحالیکه بنا بر ماده 197 و به دلیل اینکه ماخذ محاسبه جریمه ماده مذکور حقوق پرداختی می‌باشد، ارسال لیست حقوق پرسنل حتی در صورتی که مشمول مالیات نباشند نیز الزامی می‌باشد و عدم ارسال لیست، باعث تعلق جریمه 2 درصدی نسبت به میزان حقوق پرداختی خواهد شد.
#قوانین_مالیاتی
🔴 @TadbirAccounting
📌جرایم مربوط به لیست حقوق و دستمزد:
#قسمت_اول
🔻 عدم ارسال یا عدم پرداخت لیست مالیات حقوق، مشمول جرایم ماده 197 و 199 قانون مالیات‌های مستقیم می‌باشد.
🔻 ماده 197: اشخاصی که مکلف به تسلیم صورت، فهرست، قرارداد یا مشخصات مربوط به مودی می‌باشند، در صورتی که از تسلیم در موعد مقرر خودداری و یا بر خلاف واقع تسلیم نمایند، جریمه متعلقه در مورد حقوق 2% از حقوق پرداختی می‌باشد.
🔻 بسیاری از اشخاص و مدیران به اشتباه متصورند: در صورتیکه حقوق پرداختی به کارکنان، مشمول مالیات بر درآمد حقوق نبوده و مبلغ پرداختی کمتر از مبلغ معافیت باشد، نیازی به ارسال لیست مالیات حقوق نمی‌باشد. درحالیکه بنا بر ماده 197 و به دلیل اینکه ماخذ محاسبه جریمه ماده مذکور حقوق پرداختی می‌باشد، ارسال لیست حقوق پرسنل حتی در صورتی که مشمول مالیات نباشند نیز الزامی می‌باشد و عدم ارسال لیست، باعث تعلق جریمه 2 درصدی نسبت به میزان حقوق پرداختی خواهد شد.
#قوانین_مالیاتی
🔴 @TadbirAccounting