"سندرم سال نو" New Year's Syndrome
✔ با دقت بخوانید
معمولاٌ در ابتدای هر سال اهداف خود را تعیین می‌کنیم. اما مراقب باید باشیم دچار "سندرم سال نو" نشویم.
در این پدیده پس از تعیین اهداف در سال نو، هنگام اجرا در طی سال، اساساً آنها را فراموش کرده و یا از تلاش برای دستیابی به آن به دلایل مختلف دست می‌کشیم.
طبق تحقیقات سال 2014 دانشگاه اسکرانتون(Scranton) در آمریکا، تنها 8٪ از افراد، که تا پایان سال تلاش کرده‌اند، موفق به دستیابی اهداف خود شده‌اند. در بین سایرین (ناموفق‌ها) 64٪ پس از یک ماه اهداف خود را به تعویق انداخته و 46٪ پس از 6 ماه از تلاش دست برمی‌دارند.
هنگام هدف‌گذاری در سال جدید مراقب سندرم سال نو باشید و از مدل SMARTER برای طراحی اهداف خود استفاده کنید.
#smart #smarter #scranton #newyearsyndrome #specific #measurable #achievable #realistic #timebound #evaluate #readjust #sinnatadbirgroup #consultants #goals
#ویژه #اندازه_گیری #دست_یافتنی #واقع_بینانه #محدوده_زمانی #ارزیابی #بازنگری #مشاوره #مدیریت #کسب_و_کار #اسمارتر #اهداف #کارآفرینی #رضازاغری #سندرم_سال_نو #اهداف
@sinatadbirgroup